Вы можете задать свои вопросы специалистам Центра занятости населения № 1.
Вопрос:
Меня сократили, могу ли я в другом городе с временной пропиской встать в центр занятости и получать те же выплаты с предприятия?
Ответ:
В соответствии со ст. 178 Трудового кодекса РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен. В службе занятости населения «постановка на учет» осуществляется в следующем порядке. Прежде всего, осуществляется регистрация в качестве ищущего работу (без назначения пособия). Затем в отношении граждан, зарегистрированных в качестве ищущих работу, решается вопрос о признании их безработными и назначения им пособия. В соответствии с действующим законодательством, регистрации в целях поиска подходящей работы (без пособия) подлежат граждане независимо от места их жительства в Российской Федерации, а также пребывания на территории Российской Федерации. При этом решение о признании гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, безработным (назначается пособие) принимается органами службы занятости только по месту жительства гражданина. Обобщая вышесказанное, считаем, что в целях соблюдения ст. 178 ТК РФ, возможна регистрация в качестве ищущего работу (без назначения пособия) в центре занятости населения другого города по временной регистрации.
Начальник отдела трудоустройства Д.В. Полин
вернуться к "списку вопросов и ответов"